Direito do Trabalho e Gestão de Passivo

Consultoria jurídica: direcionada ao departamento pessoal das empresas, visa a diminuição do passivo trabalhista por meio de adequação à legislação, ajustes de falhas em procedimentos de administração de pessoal, ações preventivas aplicadas de forma estratégica em questões envolvendo direitos individuais e coletivos;